没有签劳动合同因为我要在一个星期内交接好工作辞职老板扣除我一个月工资

更新时间:2022-06-04 17:52:08
问题描述:
我没有签署劳动合同,因为我必须在一周内完成工作。我的老板从我的辞职信中扣除了一个月的工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有签订劳动合同然后我离职提前15天打了离职报告老板也同意了他要扣我半个月工资
个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在特定情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人,无需用人单位批准,并可要求支付剩余工资及经济补偿金,同时办理离职手续
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签合同离职扣工资,没有签劳动合同辞职扣一个月工资
如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,应每月向劳动者支付二倍工资。若单位未签订劳动合同,劳动者可提起劳动仲裁要求支付双倍工资。在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有与老板签劳动合同。老板却说离职需要提前一个月。听说我要离职,克扣工资。
您好,没有签订劳动合同可以要求用人单位支付双倍工资,而且劳动法明确规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如有克扣等违法行
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期提前一个月提出离职,并且帮忙找人交接,现在老板以没招到人交接为由克扣工资,没有签劳动合同
我国法律规定,劳动者在于用人单位存在事实劳动关系的情况下,应当抢订劳动合同。劳动者在试用期内辞职的,可以提前三天向单位进行通知,然后劳动者就可以离职。用人单位应
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了劳动合同没给我,我现在口头提出辞职,要扣除一个月的工资
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系讲解详细处理意见。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我没有签劳动合同工作一个月了辞职,他们说辞职要扣工资
这要看你们合同的具体约定和相关证据
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
陕西嘉捷律所律师
近期帮助 238 人
开始以盗窃罪,故意伤害他人身体,被行政拘留18天后,又更名涉嫌抢劫罪,取保侯申
11分钟前
郭进律师
近期帮助 52490 人
你好,我放在车里现金被偷了
14分钟前
盈科师瑞律师
近期帮助 12325 人
电信诈骗立案3月了,抓获两个取现金的人,后续一直没有进展,作为受害人该怎么办
15分钟前
郭进律师
近期帮助 52490 人
别人转账给我,给了我他的银行凭证号,我怎么查询
28分钟前
肖仁军律师
近期帮助 552 人
2023年我在重庆买了医保,但是我娘家爸爸在贵州又给我买了一次,这种情况能退吗?
42分钟前
朱贝律师
近期帮助 782 人
交警出的责任书需要提起复议
1小时前
黄蓉律师
近期帮助 16469 人
你好,许律师
1小时前
福建坤江律师
近期帮助 223 人
睢宁县的电动车被撞赔偿你们市内接么
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询