本人在一泉物业公司工作6年公司没有给签劳动合同也没有交保险我该怎样维护自己的合法权利

更新时间:2022-06-05 07:12:23
问题描述:
我在义泉物业公司工作了6年。该公司既没有签订劳动合同,也没有支付保险费。我怎样才能维护我的合法权利
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    单位在员工入职一个月内未与员工签订劳动合同,员工是可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资的。如果超过一年未签订合同,那么默认为无固定期限劳动合同
    2022-06-05 07:10:32
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    1、依法签订劳动合同,依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据,也是最重要的法律武器。
    2、劳动者要增强权利意识和法律意识,对劳动法和相关的法律要有一定的学习和了解
    2022-06-05 07:11:11
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    劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
    2022-06-05 07:12:23
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我现在工作单位从2014年3月入职到现在都没有签订劳动合同也没缴纳社保我应该怎么维护自己的合法权益?
法律分析: 公司未给劳动者缴纳社保,属于公司违反《劳动合同法》规定,劳动者可以按照《劳动合同法》第38条规定,立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,要求用人单
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我工作两年半,没有签过劳动合同,而且单位没有给我交社保,请问我该如何维护自己的权益
按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
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我没有签定劳动合同的,但是公司无理由的就把我辞退了,请问这种情况我该怎样维护我的权益
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
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我在公司干了6年没交社保没签合同怎么维护我的权益
可以向劳动仲裁委提起仲裁,主张相应权利
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老板不开了没有签订劳动合同,只帮我交了6年保险,我现在怎样维护自己的权益
要看谁不续约 如果单位提供同等或高于之前合同的条件 而员工不续约的 单位没有补偿的义务。相反 如果是单位提出不续约的 你可以按工龄要求单位支付一年一个月工资标准
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中职毕业生能自主实习吗?
这个需要按照学校的统一安排进行实习
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劳动法规定的直系亲属包括哪些
直系亲属的范围包括配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母。直系亲属,指和自己有直接血缘关系
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
罚款200元,公司要求我到其他岗位学习
您好,申请劳动仲裁维权
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兼职和全职在劳动法上有什么不同?
全职会计适用于劳动法,兼职会计一般不适用的,兼职更多的是一种承揽或雇佣关系,要根据双方的协议来定,个人认为不适用
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虚岁16周岁15可以去外面工作嘛
法律分析:年满16周岁可以打工,这是法律允许的。 年满16周岁而不到18周岁的,法律上称为未成年人,在工作安排上工作量不能太大,时间上不能太长,也不能从事有害健
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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