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除仲裁外，单位能否拖欠员工工资？
更新时间：2022-06-05 23:10:04
问题描述：
除
仲裁
外，单位能否拖欠员工工资？
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法律并未具体规定拖欠的时间，通常情况下应该以劳动
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约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请
劳动仲裁
2022-06-05 23:05:29
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你指的是什么劳动补偿金呢
2022-06-05 23:08:24
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你好，签订劳动合同了吗
2022-06-05 23:10:04
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拖欠工程款能否仲裁
1359
劳务公司拖欠员工工资可以仲裁吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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单位拖欠工资如何申请仲裁
劳动合同纠纷
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单位拖欠工资，可否直接提起仲裁进行维权？
劳动合同纠纷
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您好，企业拖欠工资能否申请仲裁
用人单位拖欠工资的，劳动者可以申请仲裁，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请。
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工资拖欠多久可以仲裁
拖欠工资怎么办
公司拖欠员工工资金额多少才可以仲裁？
劳动者讨薪申请仲裁，应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由仲裁委员会记入笔录，经申请人签名或者盖章确认。申请
全部3个答案 >
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你好，XX于传媒公司拖欠员工工资在劳动局仲裁有用吗？
劳动者讨薪是可以申请仲裁的。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
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建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件
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公司克扣工资拖欠工资，还能仲裁吗
您好，公司未按期支付工资，你是可以申请劳动仲裁的，但是如何申请劳动仲裁，要根据你的具体仲裁请求和证据判断。
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民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
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公司拖欠员工工资，还可以仲裁么
不是太清楚你的垫资协议是什么意思？工资怎么变成垫资了？
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在工作完成后，如果项目资金不足以支付工人的工资呢？
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与公司签订非暑期工作承诺书。如果你违反了承诺，但是做暑期工作有什么影响呢？
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试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。发生上述争议，劳动者可以要求用人单位在“试用期”届满后按照正式员工对待，
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判决抵押无效如何处理
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就是我今年就要实习了我身份证上面是09的可以实习吗
依据学校的规定处理
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你好，在矿上上班用他人的身份信息上班，能不能改成自己的
具体与单位沟通处理
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16岁厂里天天八点上班十点下班怎么办
您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。
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你好我想问一下员工怀孕了现在8个月就不来上班了想让公司给她开工资到生产结束
怀孕期间公司不可以降工资。公司应适当照顾怀孕期间的女职工，可以减轻其工作量或调离至其他较轻松的岗位，但不能降工资。如果降工资了，那么女职工可以依法投诉、举报、申
全部3个答案 >
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