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公司不同意。之前签的合同有旷工三天算自动离职但是会扣除9天工资。公司这样做合法吗?
更新时间：2022-06-07 06:21:54
问题描述：
他于1月4日申请辞职，公司要求他于2月3日离职。但是因为家里的事，我等不及2月3日了。该公司直到1月31日才同意该申请。之前签订的
合同
旷工三天，视为自动辞职，但九天的工资将被扣除。公司这样做合法吗？此外，每天的工作时间通常约为12小时，有时为13小时。
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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