你好,我想咨询一下,我加入了一家新的数控公司,销售不到一个月,目前的试用期。入职当天未签订劳动合同,但签订了竞业协议,规定离职一年内向公司支付培训费。这合法吗?如果我在试用期内离职或者在试用期内被公司

更新时间:2022-06-07 09:42:59
问题描述:
你好,我想咨询一下,我加入了一家新的数控公司,销售不到一个月,目前的试用期。入职当天未签订劳动合同,但签订了竞业协议,规定离职一年内向公司支付培训费。这合法吗?如果我在试用期内离职或者在试用期内被公司解雇,我需要支付培训费吗?因为公司在试用期动合同吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1425801 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
    2022-06-07 09:39:21
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助131099 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    如果超过试用期,企业不能以试用期内不符合录用条件为由解除劳动合同。《劳动合同法》第48条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第87条规定支付赔偿金
    2022-06-07 09:40:47
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助280394 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系,我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下,若用人单位不合理地辞退劳动者,劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
    2022-06-07 09:42:59
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
但是我没有签劳动合同,还是试用期,我现在离职了,违法吗?
可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在试用期辞职要付违约金吗?我上个月入职的这家公司,目前呢还在试用期内,因为一些原因我想辞职,请问在试
你好,请问你签订合同时,合同内是否有约定离职手续以及违约金?若有约定,就按照合同来进行;若没有约定,你就和公司仔细沟通,协商如何解决。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和一个公司签了试用期合同,各种扣工资,试用期两个月,如果试用期离职,请问他们这样合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在试用期三个月,公司没有给转正想辞职,但是在试用期之前培训了三个月签了合同,请问这个合法么
如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款,并且用人单位为劳动者提供了培训并支付了相关费用,同时能够提供培训期间所花费费用的发票,那么劳动者在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在试用期提前三天提出了离职,还没有签劳动合同,这合法吗?
自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职将近一个月,试用期,没有签订劳动合同,该怎么办?
用人单位非法解除劳动合同,劳动者可以通过劳动仲裁的方式,要求经济补偿金或者经济赔偿金。若用人单位未在用工一个月内签订劳动劳动合同的,需要支付劳动者二倍工资,若一
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
外企试用期内辞职,试用期内从国企单位离职,是否合法?
试用期辞职工资规定: 第一,在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期签订保密协议,员工试用期试用一个月离职,需要签订保密协议吗?
您好,一般实习生是不需签署保密协议的,签署保密协议是要支付补偿金的。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
过了试用期离职要求,试用期离职用工单位要扣我培训费,依据那些条文判定培训是企业的义务?试用期离职工资
  约定服务期的培训是有严格的条件限制,一般认为:  1、用人单位提供专项培训费用。包括培训费,住宿费,交通费等,按照实际来核算费用。  2、培训是专业技术培训
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
41分钟前
广东天习律师
近期帮助 187314 人
商家不给退款怎么办
1小时前
广东天习律师
近期帮助 187314 人
房东多收电费,这个月566度电,都是一样正常用电,不想交钱,可以直接搬走不交电费吗
2小时前
广东天习律师
近期帮助 187314 人
你好我想问下车贷未还清,但其它银行起诉,会扣车?
2小时前
广东天习律师
近期帮助 187314 人
别人先动手,她用好大都力抓我头发,然后我也拉她头发,导致我半个小时后上身麻木一小时
2小时前
陈辰律师
近期帮助 29549 人
您好!我想先咨询关于教培退费的问题
2小时前
陈辰律师
近期帮助 29549 人
别人欠钱不还,今天刚刚收到法院的受理通知书,但对方已经还钱还清,需要去撤销吗?还是打电话给执行局说明
2小时前
陈辰律师
近期帮助 29549 人
教育机构不退费怎么办,说是两年后无岗退费现在不给退
2小时前
陈辰律师
近期帮助 29549 人
消费者人损伤害
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询