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我公司从深圳搬迁安微,可我们却又留在深圳某分厂,合同签了总公司旗下任一子公司,如果不去有得赔偿吗?
更新时间:2022-06-07 14:31:32
问题描述:
我们公司从深圳迁至安威,但我们留在深圳的一家分公司,并与总部的任何子公司签订了
合同
。如果我们不去,会得到补偿吗?因为公司减少了我们的福利
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根据你们间的劳动合同约定确定
2022-06-07 14:25:58
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如果劳动合同是与分公司签订,现在要求你到总公司上班,你是有权拒绝的。双方可以协商终止
劳动关系
,要求分公司支付经济补偿金
2022-06-07 14:28:49
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劳动
合同变更
时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《
劳动合同法
》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2022-06-07 14:31:32
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