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劳动合同纠纷
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我工作一年，一直没签订合同，我想离职，可以随时走吗
更新时间：2022-06-08 09:41:14
问题描述：
我已经工作了一年，还没有签
合同
。我想离开。我可以随时离开吗
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没有签订书面劳动合同的，为不定期
劳动关系
，劳动者可以随时终止劳动关系，而不用提前30天。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的
2022-06-08 09:32:26
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法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上，只要劳动者开始提供劳动，不论双方是否签订劳动合同，之间的劳动关系都已经成立，如果要解除，都应当按照法律规定的方式进行
2022-06-08 09:37:05
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已帮助
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人 · 响应时间
平均5分钟内
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
，劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
，维护合法权益。
2022-06-08 09:41:14
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