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合同纠纷，工资故意延长分配时间，5个月未续签劳动合同，主动终止劳动合同关系，公司不愿赔偿，已申请劳动仲裁，已通知受理，现在不知道是否需要律师，因为赔偿金额不高，主要是老板和公司太欺负人
更新时间：2022-12-11 01:11:05
问题描述：
合同纠纷
，工资故意延长分配时间，5个月未续签劳动
合同
，主动终止劳动合同关系，公司不愿赔偿，已申请
劳动仲裁
，已通知受理，现在不知道是否需要律师，因为赔偿金额不高，主要是老板和公司太欺负人
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你好：可以申请公伤认定，再根据认定结果主张索赔
2022-06-10 19:44:57
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你好那现在是什么情况呢
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员工能够以公司不签劳动合同为由向公司主张赔偿，但是公司不签约的期限超过一个月的，员工才可以从第二个月其主张双倍工资的赔偿，但是公司最多赔偿十一个月。
2022-12-11 01:11:05
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