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劳动合同纠纷
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你好，我在工厂上班签合同时没有看，但是现在想辞职了可以吗
更新时间：2022-06-15 02:44:14
问题描述：
你好，我在工厂工作时没有读
合同
，但现在我想辞职。可以吗
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和公司签了合同后可以辞职。劳动者可以通过以下方式辞职：
1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。
2、劳动者提前30天书面通知用人单位，30天后正式解除双方的劳动合同
2022-06-15 02:40:54
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员工在劳动合同期内可以辞职，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可
2022-06-15 02:41:55
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劳动者在劳动合同期内是允许辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-06-15 02:44:14
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想辞职又没有签合同
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我上班两个月没有签合同，现在想辞职
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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年底了，想在工厂辞工，领导不批准怎么办
劳动合同纠纷
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还没有签合同，想要辞职，公司不放怎么办
劳动合同纠纷
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去公司上班没有签合同，然后想离职
没签合同的，如果有其他证明劳动关系存在的证据，那么申请劳动仲裁会受理的，但是对于没签劳动合同，但是又属于其他类型的劳动争议的，一般都是先申请确认劳动关系的仲裁，
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在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办
劳动合同纠纷
我在XXX上班想辞职了，但是没有签合同直接上班
法律分析：没签劳动合同辞职流程是:如果单位没有与员工签订专属劳动合同的，可以随时离职不需要提前通知用人单位;用人单位的相关部门]必须为员工办理离职手续，并按照公
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我现在在一个电子厂上班，想辞职，但是老板不让
你好，建议申请劳动仲裁
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我现在在华莱士上班，想离职
兼职辞职有工资。根据劳动合同法与劳动法的规定，劳动者进行劳动有权获得报酬，应以工资的形式支付给劳动者，同时工资应不低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标
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我在餐厅上班，现在想辞职，领导不同意，有签劳动合同
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳
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你好 。我朋友在KTV吧台上班，没有签合同，想辞职，不发工资怎么办。
你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。
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我在厂里上班我现在想辞职了；
职工一旦确定患有职业病，可以申请工伤。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。
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公司倒闭了。我应该得到多少补偿？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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我提交了辞职申请，我能马上离开吗？
你好，你提前一个月提出辞职即可，公司应支付你工资
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做美发行业中秋国庆节不放假春节只有10天假算不违法
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
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我需要休息三个月。公司解雇了我。是否有任何补偿
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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已经扣了保险，合理吗？
你好，可以向社保处投诉处理
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在公司上班十几年了现在因身体原因不能工作有补偿吗
因身体原因不能工作，常见的处理方式包括协商解除劳动合同并获取经济补偿。选择时应考虑自身健康状况、工作年限、公司政策等因素，并咨询专业律师以确保权益得到保障。
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在公司工作10几年突然生重病不能上班公司有补偿吗？
针对该情况，常见处理方式有申请工伤认定和寻求法律救济。如果确实是职业病，应尽快申请工伤认定以获得相应补偿。如公司不配合，可寻求法律途径保护自身权益。
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您好，我在工厂干活，刚开始干的，不小心报废了材料，然后我现在离职了，他让我赔钱，这是合理的吗？
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