酒店前台工作两个月,想辞职,公司说辞职不提前申请公司不发工资,不签劳动合同,上班打卡,私人酒店,这种情况该怎么办?

更新时间:2022-06-15 05:12:47
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酒店前台工作两个月,想辞职,公司说辞职不提前申请公司不发工资,不签劳动合同,上班打卡,私人酒店,这种情况该怎么办?
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    辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,也可以选择通过提起劳动仲裁维权,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
    2022-06-15 05:06:26
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    劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资
    2022-06-15 05:10:26
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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你好,我在工厂上班想辞职,不给辞职单怎么办?
劳动法对员工辞职的规定: 1、跟用人单位协商解除合同; 2、提前三十天以书面形式通知用人单位或者试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、用人单位有
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我是在食品唱里上班,入职的时候说做满三个月就可以辞职,没签劳动合同,现在不给我辞职但是他们不发工资该
按规定,单位不发工资的,不做了的,建议可以先试试协商拿回工资,协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行。
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你好 。我朋友在KTV吧台上班,没有签合同,想辞职,不发工资怎么办。
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我在酒店上班,签了劳动合同,,我现在不干了,酒店不给工资
您好,可以留存好手上证据,申请劳动仲裁。希望解答对您有帮助!
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我在一家酒店工作,没有签合同,也没有合同,酒店规定离职必须提前一个月打申请,又怕不给工资,我该怎么办
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我想问法院的工作时间
你好,要看实际情况才能确定的哦
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退场费怎么算,能算多少?
您好,若双方签订劳动合同,可以申请劳动仲裁
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你好,可以人社局投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17114
为什么公司罚款不开罚单?
你好,一般是需要开罚单的,可以要求对方开罚单
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用人单位延长劳动者工作时间所可能导致的法律后果
用人单位延长工作时间的规定:需要与工会和劳动者协商后才能延长工作时间;一般每日不得超过1小时;依法支付加班费;违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,
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我正常离职,因跟我一起的同学离职的人较多,并且我并不知情他也要离职,老板说我们是集体离职,扣我工资
老板以集体离职为由扣工资时,你可以从法律角度进行反驳。首先,强调个人离职行为的独立性,表明自己并不知情同学离职,且未参与集体离职的策划。其次,引用《中华人民共和
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