也就是说,在合同到期之前,我已经拖欠了一个半月的工资。如何快速解决合同到期后对方不支付工资的问题?我也急需资金进行劳动仲裁

更新时间:2022-06-15 18:38:52
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也就是说,在合同到期之前,我已经拖欠了一个半月的工资。如何快速解决合同到期后对方不支付工资的问题?我也急需资金进行劳动仲裁
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    劳动仲裁后不给工资可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。《民事诉讼法》第二百三十七条规定,对依法设立的仲裁机构的裁决,一方当事人不履行的,对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。
    受申请的人民法院应当执行
    2022-06-15 18:33:44
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    你好,协商不成可以通过诉讼解决
    2022-06-15 18:37:19
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-06-15 18:38:52
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你好!合同到期后,公司拖欠审查工资的话,可以和公司不继续合同,拿到补偿金吗?
劳动合同到期没有续签但是形成事实上的劳动关系超过一年视为双方建立无固定期限劳动合同,公司无权以合同到期不续签为由终止合同。
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我和以前的公司签订了两年的劳动合同,但是合同结束了,公司拖欠了半年的工资,退休后三个月没有结算工资,
劳动者讨薪申请仲裁,应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名或者盖章确认。申请
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公司解除我没有固定期限的劳动合同,减免工资和不足额支付的工资和拖欠部分如何赔偿。
职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原待遇不变,由所在单位按月支付。用人单位不能以此为由克工资。停工留薪期一般不超过12个月
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公司拖欠我30%的工资,我辞职后,公司还未支付。我可否申请劳动仲裁
你好,如果您提前30天以书面形式通知公司提出辞职,30日后您可以自动离职解除劳动合同,如果对方有扣押工资等情况您可以申请劳动仲裁。
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拖欠我工资,我劳动仲裁了,还是不支付,还是不支付怎么办
经过劳动仲裁,有了仲裁的裁定,在裁定生效后单位却拒不履行的,当事人可以向法院申请强制执行。法院受理后会责令被执行人履行生效法律文书确定的义务,并承担迟延履行期间
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公司拖欠工资一个月,拒不支付.手上有劳动合同以及公司给与的支付工资协议书.该如何进行劳动仲裁
公司拖欠员工工资后,只要在劳动关系存续期间,员工申请劳动仲裁时间不受限制的。
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实习期间做的是特殊工种,是不是特殊工种?
你好,可以到劳动部门进行查询
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能不能在2008年打暑假工?
您好,可以申请劳动仲裁
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
服务人员每天工作12小时是合法的
工作12小时是不合法的。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,超过八小时的都按加班算。工作十二个小时的,劳动者可以
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请问厂里要求外宿人员,住厂里必须睡上铺,这样合法吗
公司住宿要求需视情况处理。若合同有约定,应遵守;若无约定,可与公司协商。协商不成可向劳动部门投诉,或通过法律途径解决。注意保留相关证据。
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我的工资卡被冻结了。生活费是多少?
一般以当地民政部门确定的最低生活保障为标准,由执行法官根据当地生活水平、消费水平、被执行人家庭状况、生活实际需要的情况酌情确定
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店长说干满3个月才有工资
工资总共大概有多少呢?有没有签合同呢?
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面试的时候说底薪3500离职的时候又说底薪2200
除了申请劳动争议调解或仲裁,您还可以采取以下途径维权:首先,与公司进行协商,要求解释底薪差异的原因,并争取合理的解决方案。其次,向劳动监察部门投诉,要求其对公司
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