是否可以安正式员工赔偿?是不是违法,是否按劳动法赔偿2倍工资?3.试用期内因为公司管理的问题
更新时间:2022-06-17 13:58:12
问题描述:
你好我有几个问题要问:1.我和公司签订的三年定期劳动合同有三个月的试用期,到2018年1月27日才到期。2月2日,公司口头解雇了我。我是正式员工吗?我能得到正式员工的补偿吗?2.试用期内,公司未购买保险。根据《劳动法》,公司支付双倍工资是否违法?3.试用期内,由于公司管理问题,员工开会迟到。因此,该员工当月工资中扣除了200元。这违法吗?我有一张QQ聊天记录和详细记录的工资单!
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