单位工作8年,前7年没有签订劳动合同,去年开始签订劳动合同,支付社会保障,但在签订劳动派遣合同之前,霸王条款,让我们放弃社会保障,我们是全民所有制企业,现在国有企业转租给个人,我们可以要求支付前7年的

更新时间:2022-06-17 17:13:29
问题描述:
单位工作8年,前7年没有签订劳动合同,去年开始签订劳动合同,支付社会保障,但在签订劳动派遣合同之前,霸王条款,让我们放弃社会保障,我们是全民所有制企业,现在国有企业转租给个人,我们可以要求支付前7年的社会保障。
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    在审理劳务争议案件时,劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位,同时承担因为劳动争议引起的法律责任。
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