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试用期满一个月后，我被解雇了。我能得到半个月的赔偿吗？
更新时间：2022-06-18 01:08:44
问题描述：
试用期满一个月后，我被解雇了。我能得到半个月的赔偿吗？
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在试用期里，用人单位除按
劳动合同法
第二十五条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。如果双方协商一致解除
合同
，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-06-18 01:04:15
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关于试用期辞退有否补偿的问题，按照《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
2022-06-18 01:06:36
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看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
2022-06-18 01:08:44
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