我也在百度上看过劳动法用人单位超过一年未签合同公资按双倍发”请问我可以要求从2015年至2018年的双倍工资吗?可以的话怎么要?

更新时间:2022-06-18 09:10:18
问题描述:
我大约从2015年3月到2018年3月6日进入工厂。三年来,我从来没有签过合同,我的薪水以前也付过!即使它不是在2018年1月和2月发布的,我也在百度上阅读了劳动法。如果雇主超过一年未签订合同,公共资本将加倍支付。“我可以要求2015年到2018年的双薪吗?如果可以的话怎么办?谢谢
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    按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
    2022-06-18 09:10:18
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