公司解除劳动合同工作年限2年半,怎样进行经济赔偿

更新时间:2022-06-18 13:50:04
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公司解除劳动合同两年半,如何进行经济补偿
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    用人单位解除劳动合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
    2022-06-18 13:44:44
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    劳动合同解除经济补偿的确认主要看劳动合同的解除原因。合法解除的,用人单位无需支付经济补偿。如果单位没有正当合法理由单方违法辞退,需要按《劳动合同法》的规定,支付双倍的经济补偿
    2022-06-18 13:48:46
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    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
    2022-06-18 13:50:04
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用人单位,解除员工劳动合同的经济补偿怎么计算
根据劳动合同法,一般是用工一年支付一月的经济补偿金,不满半年的支付半个月
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解除劳动合同的经济补偿年限
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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劳动合同解除经济补偿年限
你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济
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解除劳动合同经济补偿工作年限
可以主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半
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解除劳动合同的经济补偿的年限
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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无理由解除劳动合同,怎样经济索赔。
你好,可以申请劳动仲裁的
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和公司解除劳动合同,怎么经济赔偿。
2个月经济补偿,建议不要解除合同
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假如玉米种子有问题,公司怎么补偿?
向种子公司投诉,要求查处
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17岁在酒店工作不允许辞职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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提到辞职后,公司不让调休
您好,可以向劳动监察大队投诉
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我是新培训期间的消防员,现在因病不能胜任这份工作退出
你好,可以先行协商,或申请劳动仲裁
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企业不续签合同可以赔偿多久?
您好,请问具体是什么情况
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你好签订了自由者协议但是没签订劳动合同不去上班有什么后果吗
签订合同不上班,劳动关系不存在。没有影响。从法律层面讲,劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。劳
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