员工春节过年初一到初三上班,公司补给加班的双薪后,员工的那初一到初三的休假还有得补吗?

更新时间:2022-06-19 10:11:24
问题描述:
员工从春节的第一天工作到第三天。公司补发加班双薪后,员工是否仍需补足春节第一天至第三天的假期?
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    你好,劳动者在法定节假日加班,用人单位要向劳动者支付百分之三百的工资,即使调休,也要支付加班工资,不过可以扣除调休期间的工资
    2022-06-19 10:07:46
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    按照法律规定办理
    2022-06-19 10:09:13
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    你好,休息休假管理制度如下:
    1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
    2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
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