公司是25号汇报工时,哪从这个月1到25号不够一个月怎么算工资。是从上个月25号加上这个月25天算一

更新时间:2022-12-09 08:22:59
问题描述:
公司在25日报告工作时间。如果从本月1日到25日不足一个月,如何计算工资。从上月25日加上本月25日开始计算。公司于25日报告工作时间,并于下月10日支付工资。如果从本月1日到25日不足一个月,如何计算工资。工资是从上个月25日加上本月25日算起的吗?
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    具体与公司协商解决 协商不成可以考虑申请仲裁
    2022-06-20 15:41:49
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    要求按照平时标准支付
    2022-06-20 15:42:55
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    根据公司规定确定
    2022-06-20 15:44:32
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    工资应该按照劳动合同的约定和劳动者的月工作天数来计算,而月计薪天数=(365天-104天)÷12月=
    21.75天,日工资=月工资收入÷月计薪天数,小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
    2022-12-09 08:22:59
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我在一个企业工作 我们工资是上个月25号到这个月25号算是一个整月 25号结算考勤 然后发工资 现在
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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婚假是10天还是15天
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婚假多少天资讯
公司的周期是上个月25号到下个月24号,我从3号开始上班,到24号是22号,是18个工作日,结算工资
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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我还在的厂是每个月26号到下个月25号算一个月 16号发放工资我觉得26号自离我想问一下上个月26号
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知
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我是一个月工资4500元,厂里按30工计工资,28号请假到11月2号,请问怎么算工资
以加班工资为例,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,
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每个月15号发上个月26号,到这个月25号的工资是压多少天呀?
根据《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,
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每个月15号发上个月26号到本月25号的工资是什么意思
每个月15号发工资,一般发的是上月初到月尾的工资,当然也有一些公司可能特殊做了时间规定,特别是像一些外资企业,他们是按整月发,但不按一号到月底这种结算方式的。
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工厂没有按件给出单价,这个违法吗?
您好,建议投诉劳动监察大队
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主管或他人是否对员工造成的罚款负有连带责任?
法律分析:首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法:1、在劳动合
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国有企业领导向下属发放奖金,是否违法
你好,请问:第一,发放奖金是领导个人行为还是公司要求发放奖金?第二,现在要求员工将奖金转回领导是领导要求还是公司要求?如果发放奖金是公司行为,而要求转回奖金给领
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17119
在公司工作时被打,公司开除了我
你好,需具体看打人情形
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经济补偿金计算标准,补偿金中工资计算标准是什么
经济补偿金计算需考虑工资标准及工作年限。工资标准包括计时、计件工资、奖金等,依据《劳动合同法实施条例》规定计算。工作年限则决定支付月数,需结合实际情况确定。
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广东劳动局电话多少
你好,请问是广东哪里劳动局的电话
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杭州婚姻等记处礼拜天上班吗?
婚姻登记处和民政局具体上下班时间:民政局办理婚姻登记的时间:一般是周一到周五,星期 六、星期日为法定双休日。上班时间:上午8点—12点,下午:2点30分—5点3
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