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你好，我第一次和公司签了三年的劳动合同，第二次签了五年的劳动合同，五年到公司不和我签了怎么赔偿
更新时间：2022-06-22 01:58:14
问题描述：
你好，我第一次和公司签了三年的劳动
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，第二次签了五年的劳动合同，五年到公司不和我签了怎么赔偿
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要求公司签订不固定期限劳动合同，如果公司选择不签或合同到期终止，属于违法解除劳动合同，应当支付经济补偿金
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用人单位与劳动者第三次签订劳动合同，劳动者提出续签无固定期限劳动合同而用人单位拒绝的，应该支付劳动者赔偿金，标准为工作1年支付2个月工资
2022-06-22 01:56:45
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
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调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
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；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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公司签订五年劳动合同可以吗
劳动合同纠纷
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公司跟我签了一年劳动合同，后面四年没有签，现在要辞退，我有补偿吗？
您好，可以要求单位支付经济赔偿金
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三年合同到期公司不续签有补偿吗
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司合同第二次签订的五年合同，公司不续签，公司怎么赔偿
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