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公司效益不好，强行调动工作岗位，如若不同意公司解除
更新时间：2022-06-22 10:29:14
问题描述：
如果该公司的效率不好，它将强制调职。如果不同意公司解雇
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用人单位基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。用人单位若以劳动者不服从安排为由解除劳动
合同
，就属于违法解除，可以要求支付经济补偿金，每满一年支付一个月的经济补偿金
2022-06-22 10:27:45
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你好，可以申请
劳动仲裁
，依法维权
2022-06-22 10:27:22
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可以申请劳动
仲裁
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公司调动岗位，员工不同意，公司有权要求必须调动吗？
1.根据劳动法，企业不能随意调动员工的职位。 2.公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理由，要跟你协商达到一致， 否则你可以不去新岗位，若
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1.根据劳动法，企业不能随意调动员工的职位。 2.公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理由，要跟你协商达到一致， 否则你可以不去新岗位，若
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公司调动工作岗位，我不同意，合法吗？
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如果公司调动工作，我不同意可以开除吗
请告知劳动合同对工作岗位的约定来为你分析。
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不愿意调动被辞退，临时工在工作时可以被领导随意调动工作岗位吗？不是一个工厂，我本人不同意调动就可以被
1.劳动法和劳动合同法并没有关于降职降薪的相关规定，因为其立法本意是为了维护劳动者的合法权益，偏向于保护劳动者。 2.工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工
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公司要求解除我管理岗位，如果我不接受调岗，公司会给予赔偿吗？
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