提出辞职，加班也没有加班工资，没有签劳动合同，这个我应该怎么来处理
更新时间：2022-12-08 12:58:40
问题描述：
你好，我是一家婚礼公司的婚礼策划人。我于3月来到公司，11月初辞职，因为公司的工资太低。在我工作的10个月里，我每周只休息一次。基本上，我每天都加班，有时在清晨，有时更早，而且没有加班工资。月薪只有2000英镑。我没有签劳动
合同。我辞职后，老板给了我2000元的年终奖金，我该如何处理这些不良福利？该公司2017年的利润实际为70万元。我该怎么处理呢？这样老板就不会扣除奖金，把奖金全额给我了
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