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劳动合同纠纷
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如果工作期间公司没有签定劳动合同,是不是可以随时辞职
更新时间:2022-06-26 10:08:30
问题描述:
如果公司在工作期间没有签订劳动
合同
,你可以随时辞职吗
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法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上,只要劳动者开始提供劳动,不论双方是否签订劳动合同,之间的
劳动关系
都已经成立,如果要解除,都应当按照法律规定的方式进行,提前30天书面形式通知用人单位
2022-06-26 10:06:43
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未签订劳动合同最好不要随时离职,应当按照法律规定办理好辞职手续。根据《
劳动合同法
》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-26 10:06:51
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你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请
劳动仲裁
维权
2022-06-26 10:08:30
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