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你好,我的合同还有一个月到期,现在想辞职,交违约金吗?
更新时间:2022-06-26 13:26:37
问题描述:
你好,我的
合同
还有一个月到期。现在你想辞职并支付
违约金
吗?
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劳动者辞职一般不需要支付违约金,但是如果用人单位为劳动者提供专项培训费用或者用人单位与劳动者约定竞业限制条款的劳动者是需要支付违约金的
2022-06-26 13:20:49
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合同期内辞职违约金并不是必须支付,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。《
劳动合同法
》第二十二条规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
2022-06-26 13:23:45
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"劳动合同违约金赔偿标准是什么 约定违约金的
基本原则
:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。 如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申诉,仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
对于违约金约定偏高显失公平的,仲裁委员会可以酌情降低。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高,可以向劳动争议仲裁委员会申诉,仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
对于违约金约定偏高显失公平的,仲裁委员会可以酌情降低。"
2022-06-26 13:26:37
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劳动合同没到期,辞职的话要赔偿违约金吗
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劳动合同知识
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合同没到期辞职要交违约金吗
劳动合同纠纷
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劳动合同未到期辞职要交违约金吗?
劳动动态
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签了六年合同,想辞职了,可以吗,需要赔违约金吗
如果合同中没有规定违约金条款,就不需要支付违约金。
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试用期
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合同上违约金5000元,中途想辞职提前一个月交辞职报告,需要支付违约金么?
现在的劳动合同法规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 所以合同未到期辞职也
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然后第二年得时候想辞职,合同上面说提前一个月辞职,然后交付违约金,这个违约金是多少啊?
违约金相关知识: 违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标的物是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为
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试用期辞职还要交违约金?
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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我现在想辞职,会交违约金吗?
劳动合同存续期间,劳动者要求解除劳动关系的,应当提前30日以书面形式提交申请。由此给用人单位造成的损失,应当由劳动者赔偿。只要劳动者履行提前通知的义务,原则上无
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