每年签一次合同,今年17年11月公司要辞退我的话公司应该赔偿我几个月的工资?还是3个月?

更新时间:2022-06-30 09:29:51
问题描述:
你好我在公司工作了三年,2014年6月工作。我每年签一次合同。如果公司想在今年11月解雇我,公司应该补偿我多少个月的工资?是一个月还是三个月?
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    入职5个月被公司辞退,如果属于单位应支付经济补偿金的情况,单位应支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
    2022-06-30 09:21:35
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    可以申请劳动仲裁
    2022-06-30 09:27:14
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    您好,可以申请劳动仲裁
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