单位要求职工自己写申请续签合同，如果写申请续签合同，？

更新时间：2022-06-30 13:17:27

问题描述：

当五年合同到期时，该单位要求员工自行编写合同续签申请。如果他们写下续签合同的申请，前五年的服务期是否仍然计算在内？？？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助856301 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

1，续签的五年合同有效是有效的

2022-06-30 13:13:30

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1240888 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，双方协商一致是可以变更的。如果不续签，但是依旧在单位工作，可能形成不固定期限劳动合同。如果拒绝续签单位要求离职，可以要求经济补偿金

2022-06-30 13:17:01

点赞
找法网咨询顾问
已帮助457136 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。

2022-06-30 13:17:27

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

合同续签申请书怎么写

合同续签申请书怎么写

劳动合同到期之后，但是公司突然要求续签合同，那我应该续签吗

劳动合同到期以后是否应该续签看劳动者和用人单位的意愿。劳动合同到期后，经双方协商一致，可重新订立劳动合同。续订劳动合同的基本要求和订立劳动合同一样，应坚持平等自

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合同可以续签吗

合同可以续签吗

原因写自愿辞职，然后再和原单位续签一年的合同，合理吗？

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

食堂承包合同到期续签怎么做？

食堂承包合同到期续签怎么做？

为什么单位要我写辞职信呢？我是到期不在续签合同

您好，辞职信是防止您跟他再要经济补偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

物业合同到期是否续签申请

物业合同到期是否续签申请

劳动合同续签申请，劳动合同到期公司要求续签，能否申请补偿？如果我不续签新的劳动合同，可以申请经济补偿

未续签劳动合同期间，用人单位应当支付双倍工资。若用人单位提出不续签，则应支付劳动者经济补偿金，标准为工作一年支付一个月工资。若劳动者符合《劳动合同法》第十四条规

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期公司不续签，但公司没有提前告知我是否续签，公司又说续签合同，条件和原合同一样，我该怎么办？

你好，你可以选择是否续签。如果不续签的，就让公司终止劳动合同，开具离职证明，支付经济补偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

续签合同自我鉴定怎么写

续签合同自我鉴定怎么写

合同到期不续签，合同到期，需要续签合同，我该怎么维权

1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果劳动者要求续签无固定期限劳动合同，而用人单位拒绝续签，则属于违法行为，应支付劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期公司不续签要员工写离职申请合法吗

合同到期公司不续签要员工写离职申请合法吗

我合同还有一个月才到期，公司我续签但是我不想续签然后公司要求我写辞工书，合同到期不续签还要写辞工书吗

你好,如果主动辞职是没有经济补偿,但按照你的描述,用人单位似乎故意规避了,建议到劳动局投诉或申请劳动仲裁.　　　我所办理了大量此类案件，对这类案件很专业，效果很

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

续签合同

续签合同

续约劳动合同要自己写申请书么？

可以请律师代为起草相关材料.

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工合同到期，但自己提出不续签，现公司要求签解除劳动合同协议书，怎么处理

如果公司没给你购买社保的话，你就直接离职就可以了。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就业合同到期，提前给公司报备，不准备续签合同，公司表示要续签合同

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

张立军律师

近期帮助 2525 人

手机到手机店维修，未经告知情况下偷换手机后壳

16秒前

国晖武汉分所律师

近期帮助 74242 人

他开始跟我说前三天没有工资，但我说要去举报之后，但他这里暑假工一天一百五，现在工资他给我开的很低

46秒前

冯松斌律师

近期帮助 11192 人

从封开县迁户口到鼎湖区需要什么手续

1分钟前

吴亮律师

近期帮助 280996 人

先交了100块钱，对方说总课时四千多要分期付款，但对方说要交500平台管理费和400多课时费怎么办？

1分钟前

天津东方律所律师

近期帮助 8888 人

我69年下乡79年选调到事业单位90辛辞职94年到外企天津社局对90年以前工龄不认定

2分钟前

广东天习律师

近期帮助 184287 人

孩子玩手机刷礼物

2分钟前

汪明明律师

近期帮助 2758 人

银行卡因跑分被司法冻结已近四年，如何解冻？

2分钟前

王琴律师

近期帮助 934 人

离婚分房子按比例分是怎么分呢？再来乘以比例分吗？债务折现又是怎么算的

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟