厂里买断工龄,可以有哪些赔偿?

更新时间:2022-07-01 10:24:24
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在母乳喂养期间,如果工厂购买服务年限,可以获得什么补偿?
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买断工龄补偿金规定有哪些
买断工龄补偿金规定有哪些
买断工龄补偿标准
工厂要按什么标准买断工龄补偿?
你好,工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的,所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的,具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进
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工厂要买断工龄 赔付按哪些规范来赔?
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工龄37年 如今单位改革 如果买断工龄 补偿有哪些?补偿金额怎么计算?
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还可以买断工龄,具体条件有哪些?
有买断工龄的一次性补偿金。。。。
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买断工龄,单位给补偿吗
这是政策性问题,而非法律问题。
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我在原来的厂买断工龄,没给买保险,我因身体原因辞职,有什么补偿吗
1、公司未给购买社保,如果按《劳动合同法》第三十八条规定提出辞职的,可以主张经济补偿金的。 2、《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解
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企业买断工龄,有赔偿吗?和政府打官司能行吗?
先协商解决,否则,再诉讼维权!
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初中毕业不满16可以打暑假工吗?
未满16不可以打暑假工。《禁止使用童工规定》第二条规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁
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现在被安排每天做10个小时,合法吗?
按双方合同约定处理此事
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
餐饮业的工作时间有法律限制吗?一周多少小时
你好,你是指劳动年限还是每天工作时间
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请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗
如果单位与员工协商达成一致,但员工在休息日开会期间不去的,单位扣钱合法,但扣除的数额必须合法合理。如果单位擅自规定在休息日开会的,则扣钱不合法。法律依据:《工资
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五一强制上班,不上班算旷工
法律分析:按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期 六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班
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