请问我做满合同一年未续合同,说可以自离但是有差不多一个月工资拿不到,请问我该怎么处理

更新时间:2022-07-01 15:37:25
问题描述:
您好,请问我是否已经完成了一年的合同而没有续签合同。现在我想离开公司。公司不会放我走的。上面说我可以自己离开,但我几乎一个月都拿不到薪水。我该怎么办
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    你好 建议协商解决
    2022-07-01 15:35:03
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    你好 建议协商解决,协商不成,可以通过法律途径解决
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-07-01 15:37:25
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工作一年多了,合同还没到期。我想取消我的合同。我该怎么赔偿?
您好,如果您无重大过错也未主动提出离职,单位属于违法解除,需要赔偿经济补偿金给您。
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新进员工合同书属于什么合同,我签了两个月合同,做了一个月就不想干了合同上写了,不做满合同扣十天工资
监理合同属于建设工程合同,双务合同。工程监理工作的依据是工程承包合同和监理合同。监理的职责就是在贯彻执行国家有关法律、法规的前提下,促使甲、乙双方签定的工程承包
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拖欠工资快半年,没有合同怎么处理
  无故拖欠工资是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括:  (1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因、无法按时支付工资; 
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合同八年满,还想干怎么处理
如果与用人单位签合同了,在合同期限内不想继续上班,那么要提前一个月申请辞职,递交辞职信,找公司领导签字。然后,按公司人事部规定,办理离职手续,与接手的同事做好工
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我工作已经一年多快两年了,但是没签合同和劳动合同,这些应该怎么处理?
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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现在按合同约定快一年啦。怎么处理
合同对双方当事人具有法律约束力,应当根据合同约定履行义务、承担违约责任,无法协商的,搜集证据去法院起诉维权。 依据《合同法》,“当事人一方不履行合同义务或者履
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实习生协议上没有明确标注工资多少怎么办
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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劳动关系不成立的几种情形
如果一方主体不是合格的劳动者,双方不成立劳动关系,具体情形有: 1、劳动者是全日制的在校学生; 2、劳动者是退休人员。用人单位聘用上述两种人时,都只能按民事聘用
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试用期被警告处分是否可以按时转正
你具体是做什么工作的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
事业单位吃空酬的法律依据
按照单位制度处理
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实习需要多长时间?
具体什么案情,可以详细说明
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临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工,需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
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我在公司上班现在被解雇了,现在有一年补助一个月工资吗。天长劳动局电话是多少
被公司开除工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。工
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