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我在公司工作了三个月，公司没有给上社保，如果仲裁的话能赔偿多少钱
更新时间：2022-07-02 19:12:04
问题描述：
你好，我在公司工作了三个月，但公司没有提供社会保险。春节期间，我回家晚了，因为家里有事要我离开。如果
仲裁
，我能赔偿多少
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用人单位违法解除或终止劳动
合同
的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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公司没有给我交社保，可以仲裁吗
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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司
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社会保险能仲裁赔偿吗
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2006年公司没有给我上社保，可以申请仲裁吗
如果在劳动关系存续期间单位未给您缴纳社保的，可以向社保局投诉举报，要求补缴社保。
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单位社保仲裁吗
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单位不交社保可以仲裁赔偿吗
申请仲裁
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原来单位试用期没交社保，能仲裁要求公司赔偿津贴吗
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可以主张工资的，只能这样。
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单位没有购买社保能否可以仲裁
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公司不缴社保，员工申请仲裁
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我在公司工作七个月，公司给得补偿我不满意，我去仲裁能得到什么补偿？
《劳动合同法》规定，劳动者在以下情形下，用人单位有权解除劳动合同： 1. 在试用期间被证明不符合录用条件； 2. 严重违反用人单位的规章制度； 3. 严重失职
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你在公司上班了多长时间呢？签了合同了吗？
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没有签劳动合同，我在该公司工作差不多三个月，可以仲裁吗
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
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