如果单位裁人,有补偿金领取吗?失业金和补偿金可以一起领取吗?

更新时间:2022-07-05 10:50:32
问题描述:
如果单位裁员,你会得到补偿吗?失业救济金和补偿金能否同时领取?
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    失业救济金领取条件:
    1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
    2、终止劳动合同的;
    3、被用人单位解除劳动合同的
    2022-07-05 10:46:03
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    一,如果领失业金,离职证明(解除劳动关系证明)上必须注明是非个人意愿(如辞退、合同到期单位不续签等原因)才能够领取失业金。如果是自己辞职,是不能领取失业金的
    2022-07-05 10:46:58
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    你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
    2022-07-05 10:50:32
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你好,我被公司开除了。有补偿金吗?
如果公司辞退的有依据,合法,就不应支付你补偿金,但你可以领失业金
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企业改革领取补偿金后,可以签订无限期劳动合同吗?
要提前30天向企业提出辞职申请,工资可以拿到.
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888 人咨询过
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个人要求和公司解除劳动合同有补偿金吗?我工作了将近30年,如果有补偿金该怎么计算呢?
你好,如果是你主动提出解除劳动合同,没有经济补偿金,如果单位提出解除,应当支付补偿金,补偿金是离职前十二个月的平均工资乘以工作年限
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单位破产,可以领取什么补偿金
你好,每工作一年补偿一个月的经济补偿金,不满一年,超过六个月的按照一个月补偿金发放。
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领取失业金了,能不能领取这个失业补偿金?
  什么是失业金?即失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障
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已经领取工龄补偿金,还能领取失业金吗?
一、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间
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被单位辞退,可以支付补偿金吗?
关于试用期辞退有否补偿的问题,按照《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动
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怎么样解决工厂用童工
工厂用童工违法,应及时处理。处理方式包括:对使用童工的工厂进行罚款;对父母或监护人进行批评教育并罚款;向相关部门举报,由执法部门介入调查处理等。
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被告的工资卡被冻结了,这样违法吗?
你好,建议与对方协商,对方也有可能会起诉你
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
家政公司的培训费合法吗?
您好,可以协商的
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公司不安排体检,这违法吗?
你可以到劳动部门投诉
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我们实训一天站十三个小时,除了吃饭时间半个小时,不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立,员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议,以保障自己的健康。同时,也可以与公司协商调整实训方式,减少长时间站立的需要。如果公司不
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关于辞职的问题
若公司拖欠工资,可首先与公司协商解决。若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以备维权之需。若仲裁结果仍不满
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想出去上班,满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法,签订正规合同,确保工作内容合法合规。若从事兼职,需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷,如工资拖欠,可申请劳动仲裁或起诉。同时,关注劳动
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你好我就是想问问如果女方未满十八岁未婚先孕想打孩子,可以让男方拿钱吗?
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你好,我想问一下取保候审一年了,然后呢通知回去结案不会有其他问题吧
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