试用期做了一个多月几天辞职,领导没发工资,能不能直接离开

更新时间:2022-07-05 18:05:54
问题描述:
试用期做了一个多月几天辞职,领导没发工资,能不能直接离开
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1495994 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    试用期职工可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-07-05 17:57:27
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助615384 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-07-05 18:02:42
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助958999 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
    2022-07-05 18:05:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期辞职三天还要上班吗
试用期辞职三天还要上班吗
劳动合同纠纷 1670
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
请问试用期辞职可以离职几天?
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期一个多月了,没有签合同,可以直接辞职走吗?需不需要提前三天辞职
你好,试用期内提前三天辞职,非试用期内提前一个月辞职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我试用期四天辞职了,不给发工资
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工厂上班,试用期一个月没满三个月也没转正,辞职的话要几天
《劳动合同法》第37条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期六个月,领导不让离职
试用期转正也就是提前转正,员工在试用期提前转正需要提交转正申请书,一般内容如下: 1、申请人姓名,何时参加工作的,工种是什么。 2、在工作期间的政治、思想、工作
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期辞职要十几天,来公司一个多月没过试用期现在想要离职但是主管说要等一个月,可我等不了那么久
  劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者还没过试用期辞工,用人单位应当依法执法合法的工资,用人单位不得拖欠劳动者的合法工资,劳动者和用人单位存在劳动纠纷的,劳动
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但还在试用期,需要几天离职
你好,根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在技校学习一年学校安排实习合理吗?
您好,可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1045
可以吗?工资银行会扣除吗?
得看是否被强制执行
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
员工正常辞职是人走账清吗?
临时工辞职是人走账清,但如果给用人单位造成损失的,应当依法承担赔偿责任。  《劳动法》  第二十四条  经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。  第三十一
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
投诉面试公司该如何投诉?
您好具体是什么情况呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司一年要求员工自费买了七套工衣,还有鞋子,工资才4000
如果员工已经自费购买了工衣和鞋子,但在之后离职时希望公司退还费用,这需要根据具体情况来判断。如果购买时与公司有明确的约定,比如工作满一定时间后可以退还费用,那么
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作时间全天制,工资低
如果您全天工作但工资低于当地最低工资标准,首先可以与用人单位协商调整工资。如协商无果,您可以向当地劳动保障部门投诉,要求调查并维护您的合法权益。同时,您还可以考
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
4分钟前
朱庆帅律师
近期帮助 2843 人
麻烦问下,绿牌电动车超车碰到白牌电动车,责任怎么划分
17分钟前
任涌律师
近期帮助 97481 人
开无业证明为什么要本人去办
17分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5245 人
我4月10在公司离职,同月20日号又入职但四月的工资六月份发合法吗
31分钟前
周志阳律师
近期帮助 63 人
与一家公司签订劳动合同,任职后公司还有一家其他公司,和补偿另一家公司的工资为由,要求补偿金吗?
41分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 15692 人
能不能现金收购债权。
42分钟前
蔡灿然律师
近期帮助 4837 人
你好,我咨询朋友一件事她收了咨询费五千元,我想讨回能为我解决吗?
57分钟前
吴佳炫律师
近期帮助 1444 人
免费的吗
1小时前
彬彬律师
近期帮助 11270 人
根管治疗期间,复查时医生说牙齿开裂,请问是谁的责任
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询