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劳动合同纠纷
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我在一家公司工作了五年,还有两年没到期的合同,如果该公司和我解除劳动合同,我该得到几个月的赔偿
更新时间:2022-07-06 17:05:22
问题描述:
我在一家公司工作了五年,但仍然有一份两年未到期的
合同
。如果公司终止与我的劳动合同,我应该得到几个月的补偿
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劳动合同到期未续签,如果是单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;
2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
2022-07-06 17:03:22
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劳动合同到期公司不续签的,应当向劳动者支付经济补偿。《
劳动合同法
》第四十六条规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-07-06 17:04:05
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劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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