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劳动关系存在，单位未缴纳社保合法吗？
更新时间：2022-07-06 23:27:43
问题描述：
劳动关系
存在，单位未缴纳社保合法吗？
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不论是否签订劳动
合同
，用人单位都要给员工缴纳社会保险。劳动者可以申请
劳动仲裁
，要求单位支付未签合同的双倍工资，补缴社保
2022-07-06 23:23:48
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你好，《
劳动合同法
》第三十八条、第四十六条规定，企业未依法为员工缴纳社会保险费的，员工可以解除劳动合同。并要求单位补缴其在职期间的社会保险和要求单位支付劳动关系解除的经济补偿金
2022-07-06 23:26:25
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用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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