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老板没有给职工买社保和住房公积金，如果职工想与厂方解除劳动合同关系，有没有经济补偿给职工?
更新时间：2022-07-09 13:42:23
问题描述：
在工厂工作了将近一年，老板没有为员工购买社保和住房公积金，员工也不想工作。请问，如果员工想与工厂解除劳动
合同
，工厂是否向员工提供经济补偿？
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试用期员工与公司解除劳动合同是否需要赔偿由以下情况决定：
1、企业违法解除劳动合同要支付赔偿金，赔偿金数额是经济补偿金的二倍，在试用期，经济补偿为半个月工资，最后赔偿金的数额就是一个月的工资；
2、劳动者提出离职，企业不需支付补偿金。等等
2022-07-09 13:37:19
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单位与职员解除劳动合同是否需要支付赔偿金需要结合具体情形来判断，如果有法定情形的，可以辞退劳动者，但是需要给予赔偿金。根据《
劳动合同法
》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的等等
2022-07-09 13:40:38
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-07-09 13:42:23
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