单位辞退和自己辞职有啥区别吗？但单位以请假超过七天就得个人承担保险为由不给缴纳保险，他们这样做合法吗？
更新时间：2022-07-09 18:06:29
问题描述：
我在一家私营企业工作了两年。我刚满两年。在此期间，我因病住院两次（均为脑梗死，但均为轻度，出院后不影响工作）。刚到单位的时候，我签了一份
合同，但合同单位拿了，签合同的时候没有看内容。现在，在不知道合同是否到期的情况下，单位以我身体不好和担心将来再次生病为由，要求我自动辞职。他们这样做合理吗？如果他们不想利用我，为什么不解雇我，让我辞职呢？解雇和辞职有什么区别？此外，该单位还为员工购买了保险，其中一些由个人承担，一些由该单位承担。然而，我已经病了两次，一次在上班的路上，一次在上班的时候。但是，该单位不支付保险，理由是我必须承担七天以上的保险。他们这样做合法吗？
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