合同到期公司不续签。员工有赔偿吗

更新时间：2022-07-11 06:57:27

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合同期满后，公司将不再续签合同。员工有补偿吗

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员工合同到期，用人单位不续签劳动合同的，应支付经济补偿；如果是劳动者不续签，一般情况下是没有补偿的。除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿

2022-07-11 06:55:37

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合同到期，用人单位提出不续签的，应支付劳动者经济补偿金。有下列情形之一，用人单位应向劳动者支付经济补偿：
1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
2、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
3、法律、行政法规规定的其他情形；等等

2022-07-11 06:56:16

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"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：
(一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。
(二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。劳动合同到期不续签需要怎么赔偿：劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"

2022-07-11 06:57:27

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合同到期，员工不续签有补偿吗

是应该支付经济补偿金的。

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合同到期员工不续签有补偿吗谢谢

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合同到期公司不续签有赔偿吗

你好，合同到期公司不续签有赔偿的。

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员工合同到期公司不续签是否有赔偿？

可以要求补偿，某些情况下可以要求赔偿。

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如果合同到期，公司不续签有赔偿吗

合同到期，公司不续签应当支付经济补偿金。

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