我与领导发生争议，领导要求我辞工，这样属于开除吗

更新时间：2022-07-12 01:28:07

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我和领导发生了争执，领导要求我辞职。这是解雇吗

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无论是劳动者主动辞职或是被用人单位辞退，从法律关系上都是解除或中止劳动合同关系，用人单位都应向劳动者出具解除或中止劳动合同的证明，用人单位不出具解除或中止劳动合同证明的会承担不利法律后果

2022-07-12 01:23:36

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可以申请劳动仲裁

2022-07-12 01:25:17

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你好，可以向劳动仲裁申请处理

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如何理解因开除、除名、辞退、辞职、自动离职发生的争议？

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我在钉钉提交了辞呈，那些主管都同意了，直系领导直接让我明天不用去上班了，这算辞退吗？

如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的，要求其出具书面解除劳动关系的通知书（盖有公章），否则拒绝办理离职手续。

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今天我跟一个人发生了肢体冲突，厂里让我自己辞职，请问这样合法吗，不自己辞职他可以开除我吗

用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社

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7月5号上班于领导发生矛盾，被领导给予开除，并不马上结清工资

您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理

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我老公的领导突然让他现在辞职，这样算开除吗？

建议您去劳动局反映一下情况，不行走仲裁

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调查后领导让我自行辞职走人，他们说单位要开除我，这样做合适吗，我怎么做。

1. 企业因发现员工感染新冠病毒，要求员工离开办公场所，若员工拒绝可以开除。 2. 这种情形下，已严重损害用人单位的利益，违反了劳动者自身应承担的劳动法义务和劳

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我是主动辞工的。为什么领导给我填的是开除，请问这样合发吗？

开除没有任何原因是要赔偿的哦

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在厂里上班哪个人打我属于正当防为，领导让我辞职，人家说你不要辞职叫厂里开除这样好吗？

不要自己辞职，自己辞职没有赔偿

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主管有权利开除员工吗？就应该离岗去喝水，后来因为我顶撞主管，请问这样主管有权利开除我吗

公司有权利开除员工，开除员工的情形包括： 1. 在试用期间被证明不符合录用条件的； 2. 严重违反用人单位的规章制度的；等等。

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