我在厂里打架,对方先动手,厂里不分责任就把俩人签字开除了,我能不能找厂里要赔偿

更新时间:2022-07-12 12:52:57
问题描述:
当我在工厂打架时,对方先开始。工厂不顾责任签下并解雇了他们。我能向工厂要求赔偿吗
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    员工打架如果已经涉及刑事犯罪,或者严重违反公司规章制度被开除是不需要赔偿的。根据《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的等等
    2022-07-12 12:49:20
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2022-07-12 12:51:24
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    你好,要看规章制度哦
    2022-07-12 12:52:57
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