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我是每年与本单位鉴合同,第4年差3个月单位要求解约,请问我应该获得几个月工资赔偿?
更新时间:2022-07-12 18:33:59
问题描述:
我每年都和我的单位签订
合同
,总共4年!第四年,公司要求终止合同,我同意!我应该得到多少个月的工资补偿?
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
2022-07-12 18:29:29
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《
劳动合同法
》第46条规定,多种情形下解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。其中,因合同到期解除劳动合同的经济补偿,分为4种情形:一是合同到期时,用人单位打算续订劳动合同,劳动者不同意续订的
2022-07-12 18:31:58
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具体需要依据合同的约定来确定
2022-07-12 18:33:59
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公司终止合同应赔偿几个月的工资呢
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做了五个月违法解雇,就赔一个月的工资给你。
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双倍赔偿金最多是24个月嘛
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企业解除劳动合同要提前1个月吗
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公司违法解除劳动合同,员工可以要求支付双倍工资补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月
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