我在集团做安防员做了1年两个月就因为安防队长占用我下班时间训练我没服从他开除了我我需要像公司什么样的赔偿

更新时间:2022-07-14 10:53:06
问题描述:
我在这个团体当了一年零两个月的保安。因为保安队长接受了我的休班训练,我没有服从他,就解雇了我。我需要公司给我什么样的补偿
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    试用期内被公司开除有很多种情况,并不是所有情况都有补偿,劳动合同法赋予了公司对于试用期内解除劳动合同的权利,在满足相应条件的时候,用人单位可以解除劳动合同而不支付经济补偿
    2022-07-14 10:51:19
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    试用期内被公司辞退有很多种情况,并不是所有情况都有补偿,劳动合同法赋予了公司对于试用期内解除劳动合同的权利,在满足相应条件的时候,用人单位可以解除劳动合同而不支付经济补偿。这个权利是双方都有的。
    当然,如果涉及到其他情况违法解除劳动关系时,是应该支付经济补偿或赔偿的
    2022-07-14 10:53:06
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我想咨询一下我在这个公司工作1年2个月公司想要辞退我如何赔偿我
被公司辞退的赔偿方式:被公司辞退,劳动者可以向公司索要赔偿,而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
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我在公司做办公室保结做了4年,现在领导要调我去食堂我可以不去吗
可以不去,如果公司辞退,可要求支付经济补偿金或经济赔偿金。
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我在销售中心做礼宾5年。现在案场准备撤场了。然后领导安排我转岗去在原小区做保安请问可以申请什么补偿吗
单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
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我在这家公司工作九年了现在要解雇我请问公司怎么赔偿我
可以要求经济补偿金,可先协商沟通处理,不成,再向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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我在公司上班4年假如被解雇需要赔偿我多少钱
还要看解雇的理由是否成立来为你分析计算。
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我是酒店工作的前台人员,在繁忙的工作中我丢失了一张房卡,公司领导让我赔钱50元他们这样做真的合法吗钱
常见的处理方式包括按酒店规定赔偿或协商减免。选择时需考虑酒店政策、个人责任及与酒店的沟通情况。如认为赔偿不合理,可向上级反映或寻求法律援助。
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合同工辞职衫提前几天说朋后在辞工?
合同工在以下情况下可以立即解除劳动合同:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。在这
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24小时劳动监察大队的在线电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
十六岁以下的职业技术学校可以去实习吗?
你好,依据学校的规定办理的
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工会主席离职
如果工会主席离职后,单位未按时支付工资,他可以通过以下途径维权:首先,尝试与单位协商解决;其次,向劳动监察部门投诉举报;最后,可以提起劳动仲裁或诉讼。在维权过程
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学校让我们早上强制做早操不做就要劝退
学生可要求学校承担责任。如伤势严重,应及时就医并保留相关证据。根据不同情况,学生可选择协商、投诉或诉讼等方式维权。选择时需综合考虑证据、成本等因素。
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有人去公司恶意闹,举报导致面临被公司处分甚至面临失业
从法律角度看,应对恶意举报导致的失业风险,你应首先保留所有与举报相关的证据,证明自己的清白。其次,可依法向劳动监察部门或劳动仲裁机构申请调查,还原事实真相。若证
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