你好,我想问一下在火锅店工作了一个多月,工资是不是马上结算的

更新时间:2022-12-05 18:41:25
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你好,我想问一下在火锅店工作了一个多月,工资是不是马上结算的
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    你好,可以申请劳动仲裁维权
    2022-07-14 13:56:56
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    在公司做了几天能拿到工资。劳动者依法享受取得报酬的权利,所以有权要求用人单位支付实际工作天数的劳动报酬。用人单位需要在解除劳动合同时,一次性结清劳动者工资。
    2022-12-05 18:41:25
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我在火锅店上班做了十二天,没有结工资。
您好,请问对方为什么不给您结工资呢?可以跟我们说明具体的情况,并且如果有劳动纠纷,可向劳动仲裁委员会申请仲裁
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不发工资单位违法,按规定可以走劳动争议处理办法,即可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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可以签订协议约定
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公司全体员工发放年终奖金。我该怎么办?
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实习生强制加班是否违法
实习生强制加班违法。处理方式:1.向劳动行政部门投诉,要求用人单位改正。2.与用人单位协商,明确加班的合法性及加班费支付问题。3.保留证据,必要时通过法律途径维
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“三包”是商品质量保障。具体操作:1.商品质量问题出现时,首先联系经营者协商修理;2.若修理无效或问题严重,可要求更换新品;3.更换仍无法解决问题时,可要求退货
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我是去年2023.4.25入职的,但是签订合同的日期是5.25,老板说提成要满一年才发放
应从4.25算起。如老板以签约时间为由拒发,可先尝试沟通。沟通无果可向劳动仲裁部门投诉,提交相关证据。如仲裁仍无法解决,可向法院提起诉讼,要求老板按约定发放提成
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中专实习中途离职学校会直接开除
中专学生实习期间中途离职,可能面临的后果包括但不限于:受到学校的纪律处分,如警告、严重警告、记过等;影响实习成绩和学业评价;甚至可能影响毕业证书的发放和未来的就
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就是我在这里实习,但是公司说干不了,也没入职,来回路费是否可以报销
对于实习未入职且公司拒绝继续实习的情况,常见的处理方式包括与公司协商、查阅实习协议或公司规定以及寻求法律帮助。选择处理方式时,应优先考虑双方协商,若协商无果或涉
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