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律师，我父亲在家**企业已经做了7年的临时工，似乎还没有签订劳动合同。最近听说企业要解雇一些临时工我父亲被解雇了，我应该得到什么经济补偿？谢谢你
更新时间：2022-07-14 17:55:56
问题描述：
律师，我父亲在家**企业已经做了7年的临时工，似乎还没有签订劳动
合同
。最近听说企业要解雇一些临时工我父亲被解雇了，我应该得到什么经济补偿？谢谢你
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临时工解除合同，如果是因为用人单位有损害其权益的行为，临时工是有经济补偿的。根据法律规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的等等
2022-07-14 17:51:47
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已经形成
劳动关系
，应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-07-14 17:54:56
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临时工合同到期后不续签能得到经济补偿，劳动关系包括劳动合同关系和事实劳动关系，而《劳动法》对两种劳动关系的保护是一致的，所以无论是否签订有书面的劳动合同，只要双方形成了《劳动法》上的权利义务关系，都同样会被认定为劳动关系，进而权益得到法律保护
2022-07-14 17:55:56
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