应届毕业生，没有签订合同，正常工作周日休息，因为清明节到来，清明节只有一天假期，原来的周日休息日也必须正常工作，也有工作时间要求留下来工作，没有双倍，加班工资。这合理吗？

更新时间：2022-07-15 05:32:29

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应届毕业生，没有签订合同，正常工作周日休息，因为清明节到来，清明节只有一天假期，原来的周日休息日也必须正常工作，也有工作时间要求留下来工作，没有双倍，加班工资。这合理吗？

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临时工周末加班理论上也是应该有双倍工资的，因为在我国的法律制度当中根本就不存在着所谓的临时工，只要和用人单位之间有劳动关系，用人单位就必须要和劳动者签订劳动合同，不能以临时工为由拒绝签合同，更不能因为当事人是所谓的临时工就不发放加班费

2022-07-15 05:30:56

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2022-07-15 05:32:21

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