在一企业工作十五年，公司辞退，应补偿给员工什么费用，怎么计算，谢谢

更新时间：2022-07-17 10:22:38

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在一家企业工作15年，公司被解雇，应该补偿给员工什么费用，怎么计算，谢谢

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单位辞退员工，根据不同的形式可能需要支付员工经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按照员工在单位每工作满一年，一个月的本人工资，本人工资按照员工前12个月的平均收入进行计算

2022-07-17 10:19:41

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如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金

2022-07-17 10:19:56

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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

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