对不起,公司给员工意外险和工伤险需要员工自己签字吗?我没有签字。费用可以退还吗?

更新时间:2022-12-05 07:20:22
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    你好,是什么保险
    2022-07-18 20:12:58
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    如果公司只给员工买商业意外险不买工伤险,员工可以与公司协商,要求其按规定购买;如果公司拒绝,则员工可以去向社保行政部门等投诉,给予公司责令改正,加收滞纳金等处罚。
    2022-12-05 07:20:22
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出了工伤,公司垫付的医药费,然后走了工伤险,我现在准备走人,公司扣除医疗费有必要给他们吗疗费有必要给
公司不申报工伤,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认
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工伤。公司给员工买的员工意外险,现在赔偿金下来了。被公司拿去补之前的医药费还是作为我个人的赔偿?
意外保险是根据拟购买保险的限额进行要求赔偿的,工伤是根据你的伤残等级进行要求赔偿的
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公司买了意外险,但是无买工伤险,是否是工伤吗?可以赔钱吗?
交通事故一般根据交警划分的比例承担责任,也可以协商处理。
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雇主险赔付需要员工签字吗
按保险合同约定处理
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公司给员工买了意外险算社保吗?
只有社保是法律规定由单位和个人共同承担的,意外险属商业保险。如单位未购买社保,可要求单位强制购买社保,商业保险不可代替社保。如单位在社保之外购买商业险,属员工福
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工伤四级已经到了退休年龄,社会保障缴费年限不够怎么办?
《工伤保险条例》第三十五条规定:职工因工致残被鉴定为四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(1)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为18个月本人
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工伤后续医疗费用由何方承担?
工伤后续医疗费用由用人单位承担。操作如下:1. 确认工伤认定结果;2. 与用人单位沟通协商,明确费用承担;3. 保留相关医疗票据作为凭证;4. 如用人单位不承担
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重婚会怎么判
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重婚 60
高中重度抑郁患者学校不给予休学并说只能退学怎么办
具体操作如下:首先,收集学生病情证明和相关教育法规,与学校管理层进行沟通,明确表达休学需求。其次,如学校坚持退学,可向上级教育部门反映情况,并提供证据支持。同时
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我给私人老板干活,干活中右手中指不幸被砸伤造成手指骨折,这种情况该怎么办办?
建议先进行伤残鉴定,再依法维权。具体操作:1.及时就医并保留相关证据;2.进行伤残鉴定,确定赔偿金额;3.与雇主协商赔偿事宜,如无法达成一致,可选择诉讼;4.在
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我想问一下法院的工作时间
法院工作时间为,早8:30到12:00,下午为2:00到5:30分。每个法院的工作时间安排可能不一样,具体可以咨询相关法院。根据相关法律规定,国家实行劳动者每日
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我想问一下,我出了工伤,9级,包工头和公司都无能力丞担赔偿,我可以起诉总包吗?
可以起诉。操作如下:1.收集证据,证明工伤与总包有关。2.撰写起诉状,明确诉求。3.向法院递交起诉状,并缴纳诉讼费。4.等待法院开庭审理,准备出庭应诉。如胜诉,
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在吗?60多岁上班期间突发脑出血,单位需要赔偿什么吗
针对此情况,常见的处理方式包括申请工伤认定和寻求法律救济。具体选择哪种方式需根据实际情况判断,如单位是否已购买工伤保险、员工伤情是否符合工伤认定条件等。建议咨询
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63岁工人在工地不辛死亡
申请工伤认定和赔偿时,需要准备以下材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴
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律师你好,哥哥去世,哥哥的小孩。未成年由他前妻,做为他的妹妹,没工作也要承诺医疗费吗
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我有户无宅,向村委申请宅基地,村委以各种理由推脱
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天习律所律师
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未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
今天 00:48
许睿律师
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并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母(父母年纪大了,离婚协议。
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