您好!我与公司签订了解除劳动合同补偿金协议书,具有法律效应吗?

更新时间:2022-07-19 06:10:01
问题描述:
你好我与公司签订了终止劳动合同的补偿协议。它有法律效力吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助769061 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    虽然法律规定解除或终止劳动合同行为应采取书面形式,但这并不是单位解除或终止劳动合同行为的实质要件。单位口头解除劳动合同的行为是否生效应根据劳动者劳动合同被解除的客观事实和法律依据来判断
    2022-07-19 06:07:57
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助856511 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    解除劳动合同协议书的法律效力如下:
    1、解除合同双方当事人尚未履行的义务,终止履行;
    2、合同解除不影响当事人请求赔偿损失的权利;
    3、合同解除不影响合同中有关结算和清理条款的效力
    2022-07-19 06:08:18
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1728383 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    合同终止后,签订的赔偿协议书只要能够满足法律规定的生效要件,一般都是有法律效力
    2022-07-19 06:10:01
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
签订竞业协议没有补偿金,有法律效应吗?
入职时是否签订竞业协议依据从事的行业及公司是否有相关规定。法律依据:《劳动合同法》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我最近和公司解除了劳动合同,在解除劳动合同的条款中,使用者明确提出了没有任何补偿金。解除劳动合同的条
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!公司和我签订试用期合同,没有签订劳动合同有法律效率吗
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!双方签订的离婚协议书具备法律效应吗?
(1)行为人具有相应的民事权利能力和行为能力; (2)离婚的意思表示真实,且就财产分割、债务承担、子女抚养达成一致; (3)不违反法律的强制性禁止性规定或者社
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
与用人单位签订四年合同,这个协议有法律效应吗?
您好,若用人单位为您提供了专业技术培训,这个协议一般是有法律效力的。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司为公司职工与我个人签订担保协议具有法律效应吗?
根据《公司法》第十六条 公司向其他企业投资或者为他人提供担保,依照公司章程的规定,由董事会或者股东会、股东大会决议;公司章程对投资或者担保的总额及单项投资或者担
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订劳动合同的同时,公司也让我们签了解除劳动合同协议书,这样的解除劳动合同协议书具有法律效益吗
你好,自动离职解除劳动合同协议书主要内容有:甲方:   乙方:   甲乙双方于xxxx年xx月xx日x签订为期xx年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关系很好,签订的协议,具有法律效力吗?
当然有啊,两口子结婚证就是一种协议
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
高中休学能不能只休半年
高中休学常见的处理方式包括短期休学和长期休学。短期休学如只休半年,需向学校提交申请,说明原因并提供相关证明材料。选择处理方式时,应考虑个人情况和学校规定,权衡利
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工是否因员工问题而赔偿损失10万元?
您好,具体情况是什么样的?后续可以进一步沟通
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在美团优先工作,我旷工3天,算是自动离职,但公司说扣900元,一天300元合理吗?我需要做什么?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工地第一天上班,没有签订劳务合同,没有购买保险?
没有购买保险不会影响工伤认定的结果。工伤认定主要依据是否存在劳动关系以及是否因工作原因受伤。但需要注意的是,没有保险意味着无法享受工伤保险待遇,相关费用可能需要
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
厂里缺工人时,有朋友叫我来上班21天,厂里又招了新工人,就把我撤了,有理由找厂吗
可以,但需分析具体情况。 1. 如双方有劳动合同,且合同中明确约定了工作期限,工厂在期限内解雇你,可能构成违约,可要求赔偿。 2. 如无明确约定,但你的工作表现
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
咨询一下合同签订的次数及经济补偿金、请问提出2N赔偿金计算N的基数试用期的半年是否包含其中呢谢谢
提出2N赔偿金前,应先尝试与公司协商。协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时,需考虑证据充分性、法律程序复杂性及个人时间成本等因素。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我上班扣工资我一天工资100老板说请假要提前请00跟他说的请假还是要扣钱这种合法吗?
扣工资需依法,处理方式多样。1. 与老板协商,解释请假原因,争取合理处理。2. 若协商无果,可收集证据申请劳动仲裁。3. 仲裁不满意,可向法院提起诉讼。选择适合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
11分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 10579 人
公司要把员工承包给第三方,不愿意就调去其他项目该怎么办
11分钟前
王奎律师
近期帮助 12033 人
酒驾电动三轮车撞到逆行的电动车,没有报警然后带逆行的电动车车主去了医院看病,诊断出来是骨折
22分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
父母离异未成年人改名字,父亲同意更改名字的样子怎么写
23分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
我被骗在网赌平台充了二百多元请问有希望追回吗
23分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
我直行对方电动车岔口出来撞上了对方无证驾驶不想给我修车
25分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
别的小孩突然把手伸进去无名指指尖粉碎性骨折。我需要负责任吗,如果需要负责大概赔偿多少
52分钟前
天习律所律师
近期帮助 45209 人
在乡村道路电动车与电动车相撞,我去调乡村道路监控时,监控还没联网。我需要5000块钱私了吗?
1小时前
王奎律师
近期帮助 12033 人
发生医疗事故人死了,医院购买过医疗事故责任险,把钱赔给谁?给因事故死的人还是谁?人已经死了怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询