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员工本人提出不需要社会保障，可以和公司签订劳动合同吗？

更新时间：2022-07-19 12:19:09
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员工本人提出不需要社会保障，可以和公司签订劳动合同吗？
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    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-07-19 12:19:09
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你好，目前是有什么矛盾纠纷，可以描述一下详细情况吗？
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员工不签订劳动合同，公司和员工需要签订劳动合同吗？
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公司已帮员工购买社保，必须签订劳动合同吗，如果员工不愿意签订劳动合同，是否有影响？
你好!公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以致电咨询或者当面约谈。
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你好 。劳动纠纷类
在劳动纠纷中，申请调解的方式如下：首先，当事人需向调解组织提交书面或口头申请，并说明争议的事实和理由。调解组织会安排调解员进行调解，双方需配合调解员的工作。如调
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劳动合同规定的未付工资不足一个月的合同有效吗？
您可以到劳动局投诉
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提出辞职申请学校不批准，怎么办？
你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以不用书面
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我正上着班呢，突然接到人事通知让办离职
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你好，我辞职报告交十五天后自动离职，人家还是不让走，该怎么#
你好！上述情况下如果你要辞职，应该提前30天提出辞职申请。
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