用人单位三个月未发工资可以自动离职吗，如果自动离职会克扣工资吗

更新时间：2022-07-20 13:07:49

问题描述：

如果雇主三个月没有支付工资，他们能自动离职吗？如果他们自动离职，工资会被扣除吗

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视情况而定，员工试用期自动离职，如果给用人单位造成损失，可以追究赔偿责任的，这种情况可以扣工资，如果与用人单位协商一致解除劳动合同，且未对用人单位造成损失的情况则不扣工资

2022-07-20 13:05:02

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首先，自动离职没有补偿。因为是你自己单方想要离职，用人单位并无过错，何来补偿一说。其次，根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-07-20 13:05:52

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你好，可以申请劳动仲裁

2022-07-20 13:07:49

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