我在公司离开了。目前公司以我没有正常办理离职为由扣我的工资,没有给我。我该怎么拿回工资?

更新时间:2022-07-21 17:27:56
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    员工突然离职扣工资。根据《劳动合同法》的相关规定,劳动者违法解除劳动合同给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。由此可见,用人单位享有对劳动者违法离职造成经济损失的追偿权。
    用人单位要求劳动者承担赔偿责任,需保留好相关证据材料,证明劳动者的违法行为与企业的损失具有因果关系,且相关损失具有合理性、明确性
    2022-07-21 17:23:56
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    没有办离职手续自行离开公司的,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任,这时用人单位有可能会在工资中扣除所造成的损失。《劳动合同法》第九十条规定,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
    2022-07-21 17:25:25
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    公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益:与公司协商,公司扣工资的,应当说明扣工资的理由,甚至所依据的相关规章制度;如协商不成的,可以到当地的劳动监察大队投诉,要求协助处理解决。
    2022-07-21 17:27:56
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试用期没结束离职有工资吗
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试用期工资结算
公司无故扣我工资,怎么办
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劳动合同纠纷 495
我离开了,没有离职,工厂不给我工资
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一 般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行 为违法,可向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁。涉及其他劳动争
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我是正常入职,现跟公司提离职,但是公司上个月的工资没有发给我,这个月也没有这种情况我要怎么处理?
法律分析:辞职了公司不发工资可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 劳动者合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可
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我于之前公司辞职。公司没有对我正常发放工资
法律分析:辞职后公司不及时完全发放工资的,属于违法行为,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委申请劳动仲裁。
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目前公司以我没有正常办理离职为由扣押我工资不给我,我该如何要回自己的工资
公司行为不合法。法律规定工资必须以货币形式按时足额发放,不得克扣或无故拖欠。若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资
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我离职公司不给工资,公司和我没有签订劳动合同,现在公司以旷工为由不支付我工资,我该怎么办
劳动合同法: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行
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我从公司离职,公司已没有很好的完成工资为由要扣除工资,我该如何维权,就没有给我缴纳公积金
您好!不合法,你可以联系对方主张补上, 可以联系对方主张, 可以申请劳动仲裁
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1330
劳动法对公司签订的自愿加班协议有何规定
自愿加班需谨慎。若单位认可,可协商加班费用;若单位不认可,建议保留加班证据。此外,应合理安排工作时间,避免过度加班影响健康。如遇劳动争议,可寻求法律援助。
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我想问劳动局什么时候上班
建议和单位协商,如果无法协商,可以向劳动监察大队投诉2月3日上班
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
实习结束单位不盖章怎么办?
你好!建议通过主管部门协调沟通
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1005
护理专业学校说如果自主实习不去相关的学习机构去上班的话,不发毕业证
如果学校坚持不发毕业证,你可以先与学校沟通,了解具体原因并寻求解决方案。若沟通无果,可以向教育主管部门投诉或申请行政复议。同时,可以咨询律师,了解是否有法律途径
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我想问一下在快递站上班上面发下来的罚款需要员工承担吗?
不合法,员工可拒绝承担。若遇不合理罚款,可投诉处理:1. 向劳动行政部门举报,进行调查;2. 申请仲裁,解决纠纷;3. 对仲裁结果不满,可向法院起诉。
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星期天工厂加班犯法吗?
工厂星期天加班需遵守法律规定,常见处理方式是与工会和劳动者协商后安排加班,并支付加班费。若工厂强制加班,员工可向劳动行政部门投诉,维护自身合法权益。
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我在一个不正规的网贷平台申请了贷款,申请通过了但我没有提现,联系客服取消申请他说取消不了
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别人从我这租了一部拍立得相机,从我这里买了相纸结果说相纸有问题要我赔偿不然就不归还相机
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前男友恋爱期间出轨,现在报考事业编,还会通过政审吗?
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