在新公司工作15天,发现不适合这份工作,辞职的老板不支付工资,老板不能说三个月没有工资,这是公司的规定。我没有签合同法,我该怎么办

更新时间:2022-07-21 19:04:31
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在新公司工作15天,发现不适合这份工作,辞职的老板不支付工资,老板不能说三个月没有工资,这是公司的规定。我没有签合同法,我该怎么办
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    首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
    2022-07-21 19:01:55
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    用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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我上班的时候没有签合同,然后我现在要辞职,老板说公司制度是没满一个月,只给半个月的工资,怎么办
劳动者上班不到一个月就离职,但是老板不给工资的,可以与老板协商,与其合理的支付期限;老板拒绝支付的,可以依法申请劳动仲裁,或者依法去人民法院起诉。
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你好,我在公司工作了48天,没有签订劳动合同,实习期间,我觉得不适合这份工作,提出退休,公司不给我工
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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在新公司上班15天,发现不适合此工作,辞职老板不给开工资,老板说不上满3个月没有工资,请问我该怎么办
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今天离职,能不能干满一个月,还要扣除7天工资,由于没有签合同,怕老板不给工资
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