入职公司五十天本来说十号没发工资工资推迟了11天到现在还没有发。该怎么办

更新时间:2022-07-23 06:42:59
问题描述:
该公司已经50天没有签订合同了。据说10号没有发工资,现在也没有发工资。已经延迟了11天,但还没有付款。我该怎么办
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    有没有按约定提前申请离职呢?试用期内一般提前三天申请离职
    2022-07-23 06:40:24
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    可以投诉或者申请仲裁
    2022-07-23 06:41:02
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    如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
    2022-07-23 06:42:59
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